[原创]戴仁光：分享关于SEOER的几点基本能力 网站建设

对于SEO的教程，我之前写过几篇，之后就很少写了，是由于我认为SEO常识很简略，而且里面的货色大多数都已经晓得了，太遍及了。无非就是要害字选取，内链，外链，代码简化，权重等相干的内容，症结仍是要看实际，以及理念上的转变，今天来分享多少点我以为一个SEOER应当具备的。

　　超级站长网戴仁光原创文章 本文版权归戴仁光@超站科技所有，欢送转载，转载请注明作者跟出处。谢谢

[原创]网站建设锚文本外链不计入百度外链数，那么锚文本外链作用何在！

SEO是站长的一项基础能力，没钱做推广，只能靠百度，早期草根站长圈子最后真正能走出来的，我信任其中大局部人是SEO高手，当年SEO还是一项“武林绝学”，到了今天，SEO是一项普及教导。SEO知识，我个人看来，这是一个不难的东西。至于良多人没有控制里面的门道，是因为不用对方式和理念，没有尝到过甜头，心坎感触不到搜寻引擎的变化。

SEO天天都在变化，他们的算法都会在变化，谁能把握好这种算法，就像测验知道了谜底一样，几乎可以说是太轻松了，但是搜索引擎不会很直白的告诉你，他们详细的算法情形，然而搜索引擎官方的信息必定要细心阅读，深度浏览。既然官方给的信息这么少，那么为什么网上还会有那么多关于SEO算法的揭秘之类的教程文章呢，因为这是其余SEOER依据自己的试验和视察能力写出来的总结教程，以及一些信口雌黄的SEOER胡诌出来的教程。但是这些教程，你只能作参考，不能完整相信，一来搜索引擎的算法不是情随事迁的,成都制作网页的公司，变的多了，教程也就形形色色了。而且这些东西你只是据说，你敢确信吗？你假如没有耐烦，你去实践几天，发明一点后果都没有，于是就废弃了，也就相称于什么都没有做过，说不定你保持做完一个月，两个月效果就暴发了。所以还是须要SEOER自己具备这种实验能力，可以本人去感想到搜索引擎对各个因素做出来的敏锐反映，成竹在胸，就会自负满满，SEO高手通常都会很有自信的告知你“这个关键字没有问题，大略一个月时光能够排上去”。

耐性对一个SEOER来说十分重要，因为很多SEOER失败的起因在于三天打鱼两天晒网，比方一个新站要从成破到被收录这里就要花至少1-2周的时间，一个新站被搜索引擎信任至少需要三个月，之后才会有缓缓呈现长尾关键字，一个站点想专门去优化几个关键字，首先要修正好根本的信息，然落后行一系列的安排，刚开端肯定不会有好的排名，通过一直的调剂，不断的外链新增到达排名的目标。所以耐性很主要，SEOER往往是进程的寂寞者，成果的狂欢者。别认为你当初做的工作，可能1-2个月都看不到任何收益的结果，但是爆发的那天可以给你带来很多。

2：察看变更的才能

我观赏一类SEOER，他们可以洞察到很多其别人看不到的变化，所以一个SEOER一定要投入豪情才行，这种观察能力包含，自己的网站数据情况，别人的网站数据情况，以及搜索引擎对网站做出的反响。这种能力也成为运筹能力，指挥若定之中，决胜千里之外，这是我对SEO的懂得。这些观察能力是一种SEO，每天看流量统计，看统计里搜索引擎带来的流量情况，有哪些关键字，以及网站的一些中心关键字的排名的升降，今天被新收录了多少页面，站点的外链情况。除了自己的站外，还要关怀其他站的情况，看看别人站的情况，一些SEO表示优良的站点，观察观察他的流量起源情况，都是哪些关键字给他带来了,成都网站制作公司，看看他在SEO中或许用了什么样的策略，他的外链来源是哪些,最大的网络公司。 观察这些东西相对对你有利益，可能刚开始不习惯，越到最后这种习惯就会成为SEOER的基本能力，每天不做一次全面的观察，就会感到今天的生涯少了一点什么。

5：实验能力

上面的五种能力是我认为一个SEO应该具备的基本能力，这些能力和知识无关，但是没有这些基本能力，你的SEO只是有形无实，富丽而不顶用。

写是一种技巧里，在网络里会写，就跟事实中会谈话一样，如果都不说话，或者只是做“复读机”，那么还营销什么？写可以解决好几种问题，原创的文章，以及软文带来外链，我之前没有感触过这种威力，后来是在2009年5月份开始写个人的原创的博客，虽说这个博客没有给我带来什么直接的经济收益，但是恰是坚持了2年多的博客写作，让我写的能力有了很大的进步，现在一有个人心得就会写下来去分享，让别人收益的同时也能给自己积聚人脉和直接的外链效益。所以我倡导大家都去写，除了能带给你SEO方面的东西外，更重要还是能让你更加清楚的思路来做网站方面的经营，究竟写的能力是网络中最基本的“说话”能力。

1：写的能力

3：交际能力

4：耐性

千万别忘了，SEO不是技巧，而是一种营销。你一定要有很好的交际能力，当然，好人品才干换来同行的信赖，你的站点才会被他们认可，即便是新推出的新站点，他们也会认为这个站今后确定会有前程，值得配合。在网上，很多资源可以用钱买到，但是许多是金钱买不到的。所以SEOER一定要认清自己的岗位性质，不是技术人才，别老是闷头苦干，不懂交际。